CURSO SOBRE ACOSO EN EL ENTORNO UNIVERSITARIO 

Tipo
PDI.
Estado
Anulado.
Modalidad
Presencial.
Plazas
30
Fecha de inicio
03/06/2025
Fecha de finalización
05/06/2025
Horarios
D
Duración
De 17:00 a 19:00
Destinatarios
PDI de la Universidad de León
Créditos de libre configuracion
0,6
Lugar y aulas de impartición
Biblioteca General San Isidoro
Tasas de matrícula
Gratuita
Objetivos

Objetivo General: Dotar al personal universitario de herramientas para identificar, prevenir y actuar frente al acoso laboral y sexual, promoviendo entornos seguros y libres de violencia.

Competencias:

§  Ser capaz de comprender qué es el acoso laboral y sexual, sus diferencias y su regulación legal.

§  Aprender a reconocer conductas de acoso sexual en el entorno universitario.

§  Entender el impacto del acoso en las víctimas, el entorno y la organización

§  Adquirir herramientas y estrategias para evitar el acoso sexual en el entorno universitario.

§  Reflexionar sobre la responsabilidad de cada persona en la construcción de un ambiente libre de acoso.

§  Aprender cómo responder ante una situación de acoso sexual.

Metodología

Participativa y dinámica, con combinación de teoría y práctica.

Uso de casos reales y role-playing para el aprendizaje experiencial.

Recursos audiovisuales y dinámicas de grupo para fomentar la reflexión.

Programa
Módulo 1: Conceptos fundamentales y marco normativo
1.- Marco normativo: 
Ley Orgánica 3/2007 para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres.
Estatuto de los Trabajadores y del Empleado Público.
Normativa universitaria en materia de igualdad y acoso.
Código penal
2.- Diferencias entre conflicto, acoso y otras conductas sancionables.
3.- Tipos de acoso:
Criterio 1: Relación entre víctimas y persona acosadora.
Criterio 2: Causa del acoso.
4.- Factores de riesgo. 
5.- Espacios donde puede producirse el acoso.
Actividad práctica: Cuestionario inicial sobre percepciones y conocimientos previos.

Módulo 2: Identificación de conductas constitutivas de acoso sexual
1.- Definiciones y comportamientos clave:
Acoso laboral. Ejemplos en el ámbito universitario.
Acoso sexual. Ejemplos en el ámbito universitario.
Acoso por razón de sexo. Ejemplos en el ámbito universitario.
2.- Mitos del acoso.
Actividad práctica: Análisis de casos reales y discusión grupal.

Módulo 3: Consecuencias del acoso sexual y laboral
1.- Impacto en la víctima
Daño psicológico y emocional.
Daño físico.
Otras consecuencias importantes
2.- Impacto en la persona que acosa
3.- Impacto en la comunidad universitaria
4.- Impacto en la universidad
Pérdida de talento y aumento del absentismo.
Costes organizativos y reputacionales.
Actividad práctica: Dinámica de sensibilización sobre el impacto del acoso en la comunidad universitaria.

Módulo 4: Prevención del acoso sexual en la universidad 
1.- La institución 
Sensibilización y educación en igualdad de género.
Estrategias para fomentar espacios de respeto e inclusión.
Cambio de cultura organizativa.
Buenas prácticas para construir un ambiente laboral y académico saludable.
2.- La comunidad universitaria 
Promoción de la corresponsabilidad en la prevención del acoso.
Compromiso individual y colectivo para erradicar el acoso.
Actividad práctica: Role-playing de intervención ante una situación de acoso.

Módulo 5: Estrategias de actuación ante el acoso sexual
1.- Qué hacer si eres víctima 
Cómo reaccionar ante un comportamiento inadecuado.
El miedo a represalias: Cómo afrontarlo y buscar apoyo.
El proceso de recuperación.
2.- El papel del testigo: Cómo intervenir y apoyar a la víctima.
3.- Qué hacer si tienes responsabilidad en la búsqueda de una solución
Actividad práctica: Simulación de situaciones de acoso y debate sobre posibles respuestas.

Criterios de evaluación
Se exigirá la asistencia de al menos el 80% de las sesiones presenciales.
Profesorado
  • Ana María Olego García
Archivos adjuntos