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Programa Subvencionado de Prácticas No Laborales

Destinado a titulados universitarios, de formación profesional y de enseñanzas escolares de régimen especial, tiene como objetivo retener el talento generado en la Comunidad, proporcionar una primera experiencia laboral, tender puentes entre la universidad y la empresa y, a medio y largo plazo, generar empleo de calidad.

Características:

  • Prácticas no laborales retribuidas (700€/mes).
  • Alta en Seguridad Social.
  • Duración: 4 - 6 meses.
  • Periodo: Abril 2023 - Diciembre 2024.
  • Jornada completa.
  • Subvencionadas por el ECYL. Plazas limitadas.

Requisitos de los destinatarios:

  • Estar en posesión de un título Universitario, de Formación Profesional, o de las Enseñanzas escolares de régimen especial, obtenido en algún Centro reglado español, posterior al  1 de enero de 2019.
  • Empadronados en Castilla y León (a fecha de inicio de la práctica).
  • Estar en situación de desempleo e inscritos como "demandantes de empleo", en el Servicio Público de Empleo de la Junta de Castilla y León (ECYL) en el momento de iniciarse las prácticas.
  • La situación administrativa que figure en su demanda deberá ser "desempleado" y la situación administrativa de la demanda será "alta", el día de su incorporación.
  • Quedan excluidos los que figuren inscritos como "demandantes de   otros servicios".
  • No haber realizado prácticas no laborales, por la titulación que acceden a este Programa, de duración superior a 184 días.
  • No haber trabajado por cuenta propia o ajena, acorde a la titulación por la que acceden al Programa, durante un periodo superior a 184 días.

Documentación requerida a los titulados:

INSCRIPCIÓN:
  • Formulario de solicitud.
  • Declaración jurada.
  • Curriculum Vitae.

TRAMITACIÓN:
  • Fotocopia título académico (o resguardo del pago de las tasas académicas por su expedición y expediente académico).
  • Fotocopia D.N.I.
  • Informe de situación laboral y situación administrativa actual (inscripción como “demandante de empleo” en el Servicio Público de Empleo de la JCyL, emitido por la Oficina de Empleo. NO es la tarjeta de  demandante).
  • Acreditación Titularidad nº de cuenta bancaria (fotocopia del nº de cuenta, libreta, etc., donde aparezcan los dígitos completos de la cuenta y la titularidad).
  • Certificado de empadronamiento en cualquier municipio de Castilla y León.
  • Historial de Vida Laboral (solicitar en Oficina de la Tesorería General de la Seguridad Social o en la Sede Electrónica de la Seguridad Social. Obligatorio aunque se carezca de experiencia laboral, en cuyo caso se solicitará documento de "Situación actual").
  • Memoria final de prácticas (según modelo facilitado por FGULEM).
  • Excepcionalmente podrá requerirse documentación adicional.

Entidades de acogida:

  • Entidades, privadas o públicas, cualquiera que sea su forma jurídica.
  • Con centro de trabajo en Castilla y León.

Información y procedimiento:

  • La entidad interesada presentará su solicitud mediante formulario específico (pinche aquí)
  • Fecha límite recepción candidaturas: Hasta agotar fondos.
  • FGULEM valorará las solicitudes recibidas, de acuerdo a los criterios establecidos como prioritarios.
  • Criterios valorables: Entidad benefactora de la Fundación General de la Universidad de León y de la Empresa, adecuación del programa formativo, inserción laboral tras finalización de prácticas FGULEM en programas anteriores, valoración de antiguos becarios FGULEM, mejora de la aportación económica de la beca por parte de la empresa.
  • La consideración como “válida” de una solicitud, NO garantiza que la entidad disfrute de una beca subvencionada. Es decir, NO se reservan plazas, las cuales serán adjudicadas una vez seleccionado el titulado y éste presente la documentación requerida, siempre y cuando existan fondos disponibles.
  • FGULEM realizará la preselección de candidatos para cada oferta, en función de los criterios señalados desde la entidad y la selección final será realizada por la entidad de acogida.
  • FGULEM establecerá la fecha de inicio de las prácticas, una vez disponga de la documentación requerida por ambas partes, que garantice el cumplimiento de los requisitos exigidos por el Servicio Público de Empleo de la Junta de Castilla y León.
  • FGULEM efectuará todos los trámites para la formalización del periodo de prácticas (Convenios de colaboración, alta en Seguridad Social, Bolsa económica de ayuda al becario, etc.), realizará el seguimiento y velará por el buen desarrollo de la experiencia formativa.
  • FGULEM se reserva el derecho a cancelar de forma unilateral la acción formativa, si la entidad no presenta en plazo, la documentación requerida para su envío al ECYL.


Documentación a entregar por la entidad de acogida para la tramitación de la beca:

  • Convenios de prácticas firmados por todas las partes (previamente facilitados por FGULEM). 
  • Comunicación al representante de los trabajadores de la entidad del inicio de las prácticas no laborales.(facilitado por FGULEM).
  • Anexos específicos (facilitados por FGULEM).
  • Certificado final de prácticas (previamente facilitado por FGULEM).
  • En el caso de la realización de viajes del becario al extranjero, la entidad de acogida deberá suscribir un seguro de asistencia en viaje, asistencia sanitaria y de responsabilidad civil privado para este fin, remitiendo copia a FGULEM previo al desplazamiento.
  • Excepcionalmente podrá requerirse documentación adicional.